醫院的X光室門口，貼有「當心電離輻射」的告示。
正值校園招聘首波高峰期，部分用人單位在發放Offer（錄用通知書）前，都會要求學生進行體檢，而且各有指定醫院。因為應聘單位指定的體檢醫院不一，一位上海財大的學生在收到4家不同單位的Offer後，在最近的一個月內竟連續拍了4次X光，做了4次體檢。據瞭解，在求職高峰季，這樣拿到多個Offer短期內做了4到5次體檢的學生不在少數。
對此，醫學專家表示，短期內重複X線檢查，不僅對人的身體有影響，同時也不符合醫學倫理和社會公德，不建議半年內接受多次X線檢查，國際上也不主張這樣做，同時，反覆體檢也會造成資源的浪費。為此，多方人士呼籲建立「一檢制」，即一個體檢報告就能「求職通行」。
求職學生：一月照4次，最短隔三天
X光、血常規、尿常規、心電圖、內科、外科……這一系列體檢的流程，上海財大畢業生張明（化名）已經爛熟於胸，因為就在最近一個月內，他已經跑了四家醫院，也做了四次大同小異的體檢。
進入大四以後，張明開始向多家用人單位投遞簡歷，一段時間後，成績優異的他收到了多家單位的面試通知，張明選擇了其中比較心儀的四、五家。經歷了幾輪面試後，張明收到了4家單位的答覆：先體檢，再發Offer。
「今年的就業形勢好像不是太好，所以只要有錄取的可能性就很開心了。」張明坦言，自己希望在獲得幾個機會後，再做進一步篩選，所以，對體檢的要求也只能來者不拒。
就這樣，從11月中旬到最近，一個月內張明接連做了4次體檢，拍了4次X光。其中，11月份的兩次X光僅間隔了3天，之後，12月7日、12月12日又拍了兩次X光。每次體檢需花費近半天的時間，記者打電話聯繫上張明時，他告訴記者，這兩天都在補覺，也許連日求職勞累再加上每次體檢都需要空腹驗血，有時會感到身體不適。
大四學生小王本月也已經到用人單位的定點醫院接受了兩次體檢，拍了兩次X光。「都是在最後一輪面試前被要求體檢，不然就不能進行下一輪面試，估計不久後還要進行第三次體檢呢！」對於短時間內的頻繁體檢，小王頗感無奈，「我們當然希望Offer越多越好，畢竟企業的發展情況、工資待遇都不一樣，只有先把Offer拿到手才能進行比較。」
高校老師：給Offer前大多要求體檢
頻繁體檢在畢業生的求職中並非個案。上海財大就業負責人譚予絮告訴記者，當前是畢業生收穫Offer的首輪高峰期，各單位安排的入職體檢也相對集中，「我們學校收到Offer的畢業生中，短期內接受三次以上體檢的，不在少數，兩次以上的，大概能佔到90%」。譚予絮表示，體檢節點都集中在單位發Offer之前，不少單位在畢業生參加最後一輪面試前，就要求體檢。
上海財大大四學生小李最近就接受了兩次體檢，間隔在一個星期之內。小李青睞金融行業，此前分別拿到了4家銀行的面試通知，其中3家表示有發放Offer的意願，最後他選擇了其中的兩家，而這兩家銀行都要求先體檢。11月17號和11月24日小李分別在長寧區的一家二甲醫院以及靜安區的一家三甲醫院分別做了體檢。體檢項目基本雷同，包括X光檢查、血常規、尿常規、內科、外科、心電圖、五官科、B超等。小李告訴記者，身邊同學中，體檢兩到三次的很普遍，「有的同學希望拿到多一些的Offer，甚至體檢了四五次」。
學生拿到多個Offer，譚予絮為他們感到高興，但是，頻繁的體檢，特別是短期內多次拍X光，又讓她頗為擔心。「我們一般人一年體檢一次，他們一個月就要體檢兩三次甚至四五次！」談及此，譚予絮言語中隱藏不住的焦急，她怕學生拿到的Offer越多，對身體健康越有影響。最近，她開始勸學生們接受Offer之前要三思，「不能因為個個Offer都要，而傷了自己的身體吧」。
用人單位：同一醫院體檢也拒絕共享
為啥要求在指定定點醫院體檢？有用人單位表示，這主要是擔心在非指定醫院裡，會有人弄虛作假。而企業對其員工有相應的從業健康要求，希望能招聘到身體素質合格的人才。因此，用人單位一般不接受應聘者自己提供的體檢報告。
而體檢費用多數由用人單位「買單」。「我的兩次體檢，一次是不用付費的，一次我墊了錢，不過醫院開了發票，入職後可以向公司報銷」，上海財大小李告訴記者，自己墊付了200元。
同時，求職者在醫院做好體檢，體檢報告也不直接發給學生，醫院直接把結果寄送到單位。
雖然小王兩次的體檢費用由企業墊付，但他對短時間多次拍X光存在的健康隱患表示擔心。體檢前他問過企業能不能上交此前在另外一家醫院做的體檢報告，但是沒有被同意。小王說，身邊有不少同學都參加了各個企業的面試，但是，即便兩家不同的企業在同一家醫院體檢，也不共享同一份體檢報告。
上海中智人才信息部協調經理吳媚表示，前幾年，企業在學生畢業前發放的Offer，即使和學生簽約，也是簽訂畢業生就業協議書，即所謂的「四聯單」，此時一般不會要求學生進行體檢，大多會在學生畢業後從學校拿到報到證，和單位正式簽訂勞動合同時，才做入職體檢，這時，往往學生已經和企業兩相敲定，一般只會進行一次體檢。不過，這兩年企業招人越來越謹慎，會在發Offer時請學生進行體檢。而學生希望爭取多一些的就業機會，就會產生短期內多次進行入職體檢的情況。
短期內重複檢查增加致癌風險
衛生部早有規定：X射線胸部檢查間隔一般不少於兩年
短期多次體檢，尤其是多次X光檢查，對人體是否有影響？中華放射學會副主任委員、上海市放射學會候任主任委員、長征醫院影像科主任、博導劉士遠教授表示，短期內重複X線檢查，不僅對人的身體有影響，同時也不符合醫學倫理和社會公德，不建議半年內接受多次X線檢查。
「每一次拍片，人體大概要接受0.2到0.4個毫希弗的輻射。X線穿透人體將產生一定的生物效應，若接觸的X線量過多，超過容許劑量，就可能產生放射反應，甚至產生一定程度的放射損害，從而增加致癌風險。尤其人體中的眼睛、性腺、乳腺和甲狀腺對於射線特別敏感，如果受到過量照射可能導致白內障、絕育、生長發育遲緩，甚至誘發惡性腫瘤或白血病，因此要特別注意防護；同時，輻射還存在遺傳效應，可能危害下一代的健康。」劉士遠教授說。
衛生部早在1993年就頒布了《醫用X射線診斷放射衛生防護及影像質量保證管理規定》，指出「對嬰幼兒、青少年的體檢，從業人員就業前或定期體檢，X射線胸部檢查的間隔時間一般不少於兩年」。2002年衛生部又頒發了《放射工作衛生防護管理辦法》，要求醫務人員對患者和受檢者進行診斷、治療時，要嚴格控制受照劑量，對鄰近照射野的敏感器官、組織應進行屏蔽防護。尤其對孕婦和幼兒進行醫療照射時，應當事先告知對健康的影響。
劉士遠教授表示，目前全球醫學界都在強調綠色概念，要盡量避免不必要的X線照射，醫用射線的使用更要遵循「最低原則」，因此，不建議短期內重複X線檢查。
別讓學生反覆折騰，傷身又浪費！
專家建議有關部門建立統一的入職體檢系統，讓體檢報告共享
對畢業生短期內接受重複體檢的情況，不少醫學人士都表示完全沒必要也不應該。昨天採訪中，醫學、法律界多方人士呼籲，建議建立一份體檢報告求職通行的機制，這樣既能減少反覆體檢對人身體的傷害，又能減少社會資源的浪費。
劉士遠教授說，相關部門應該出臺相關規定，只要是具備資質的醫院或體檢中心出具的體檢報告，各用人單位都應該承認；醫療機構的體檢報告可以一式多份，用於提交給多個單位使用。「為什麼要讓學生反覆折騰呢！？」上海交大醫學院副院長黃鋼教授明確表示，至少三個月內完全沒有必要反覆體檢。復旦大學公共衛生學院教授闞海東則提出：「目前到醫院看病，很多檢查報告都是可以共享的，為什麼體檢報告就不能呢？」「如果能有一個組織或機構來專門做這件事就好了，既能保證公司信息的保密性，另一方面也是對學生身體的保護。」體檢了4次的大學生張明說。
勞動法專家洪桂彬表示，目前的法律沒有對入職體檢有明確的規定，入職體檢屬於用人單位的自主範疇，但是從求職者健康角度和節約社會成本的角度講，確實可以建議用人單位或者相關部門建立一個統一的入職體檢系統，免去畢業生奔波之苦和身體上可能受到的影響。
